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      公司获评重庆市“AAA”级和谐劳动关系企业

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      • 发布时间:2019-12-05 14:18
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      【概要描述】近日,重液公司被重庆市人力资源和社会保障局、重庆市总工会、重庆市企业联合会、重庆市工商联合会联合评为“AAA”级(最高级别)和谐劳动关系企业。一年来,重液公司党政不断加强人力资源管理工作,以《关于加大人才引进培养,促进企业发展的指导意见》为指引,扎实做好“招人、用人、留人”工作。通过建立积极的薪酬政策吸引人才、招揽人才……

      公司获评重庆市“AAA”级和谐劳动关系企业

      【概要描述】近日,重液公司被重庆市人力资源和社会保障局、重庆市总工会、重庆市企业联合会、重庆市工商联合会联合评为“AAA”级(最高级别)和谐劳动关系企业。一年来,重液公司党政不断加强人力资源管理工作,以《关于加大人才引进培养,促进企业发展的指导意见》为指引,扎实做好“招人、用人、留人”工作。通过建立积极的薪酬政策吸引人才、招揽人才……

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      近日,重液公司被重庆市人力资源和社会保障局、重庆市总工会、重庆市企业联合会、重庆市工商联合会联合评为“AAA”级(最高级别)和谐劳动关系企业。

      1

      一年来,重液公司党政不断加强人力资源管理工作,以《关于加大人才引进培养,促进企业发展的指导意见》为指引,扎实做好“招人、用人、留人”工作。通过建立积极的薪酬政策吸引人才、招揽人才,以“一军四民”绘制企业发展宏伟蓝图,员工“干有所盼”;以项目制为载体用好人才,带动员工干事创业的激情,员工“干有所得”;以企业制度和“新型学徒制”为基础,培育好人才,员工“学有所获”;丰富的群团生活,员工“干有所乐”,想留、愿留;积极主动的“三谈”机制,用事业留人、以感情动人,员工“离有所恋”。有效的激励措施和科学管理方法,切实的做好了人才队伍的“增量”,盘活了现有人才队伍的“存量”,企业人才队伍的稳定及和谐的劳动关系,有力的推动了公司的发展,助力了当地经济的增长。

       

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